Wappen

Das Bewerbungsportal

 

Heute ist der erste Tag Ihrer Zukunft - starten Sie Online!

Herzlich willkommen im Online-Bewerberportal des Regierungspräsidiums Freiburg. Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Ausbildung in unserem Hause interessieren.

In einfachen Schritten können Sie sich auf den folgenden Seiten bei uns bewerben und uns notwendige Unterlagen zuschicken. Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail zugesandt. Sobald wie möglich werden Sie über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informiert. Selbstverständlich garantieren wir Ihnen eine vertrauliche Behandlung Ihrer Daten, die bereits während der Übermittlung zu Ihrem Schutz verschlüsselt werden.

Bevor Sie jedoch starten, möchten wir Ihnen kurz den Ablauf der nachfolgenden Online-Bewerbung darstellen:

  • Für das Ausfüllen der Online-Bewerbung benötigen Sie ca. 15 Minuten.
  • Ein Zwischenspeichern der Bewerbung ist nicht möglich.
  • Bitte halten Sie deshalb alle für die Bewerbung notwendigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bereit, um eine zügige Eingabe zu gewährleisten.
  • Die mit einem * gekennzeichneten Felder müssen ausgefüllt werden.
  • Am Ende des Bewerbungsverfahrens ist noch ein Motivationsschreiben, ein individuell gestalteter Lebenslauf, das letzte Zeugnis und eine weitere frei wählbare Anlage (weiteres Zeugnis, Bescheinigung o.ä.) beizufügen. Bitte bereiten Sie diese Dokumente entsprechend vor. (maximale Größe einer Datei 2 MB, zulässige Dateiormate DOC, PDF, JPG und GIF)
  • Vor dem Absenden Ihrer Bewerbung bekommen Sie nochmals eine Gesamtübersicht Ihrer Bewerbung angezeigt.
  • Zum Versenden Ihrer Bewerbung gehen Sie dann bitte auf 'bewerben".
  • Sind Ihre gesamten Daten erfolgreich übersandt worden, erhalten Sie anschließend einen entsprechenden Hinweis.
  • Unterlagen in Papierform werden wir bei Bedarf anfordern.

Sollte es bei der Eingabe Probleme geben, können Sie sich gerne per e-mail unter ausbildung@rpf.bwl.de an uns wenden.

Informationen gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zum Datenschutz bei Stellenausschreibungen

1. Name und Kontaktdaten des Verantwortlichen
Regierungspräsidium Freiburg
79083 Freiburg i. Br.
Tel.: 0761/208-0
E-Mail: poststelle@rpf.bwl.de

2. Kontaktdaten des Datenschutzbeauftragten
Unseren Datenschutzbeauftragten erreichen Sie folgendermaßen:
E-Mail: Datenschutzbeauftragter@rpf.bwl.de
www.rp.baden-wuerttemberg.de
Tel.: 0761/208-1047

3. Zwecke der Datenverarbeitung
Die Bereitstellung der personenbezogenen Daten ist für die Rechtmäßigkeit des durchzuführenden Auswahlverfahrens erforderlich. Wir verarbeiten Ihre Bewerbungsdaten, um beurteilen zu können, ob sie die Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, besitzen. Wir bedienen uns eines Online-Bewerbungsverfahrens. Wir erheben und verarbeiten zur Abwicklung Ihrer Bewerbung folgende Kategorien personenbezogener Daten:

  • Vorname, Name
  • Staatsangehörigkeit
  • Kommunikationsdaten
  • Geburtsdatum
  • Bewerbungsdaten (wie Schulabschluss, Ausbildung, Studium, beruflicher Werdegang)
Bei jedem Zugriff auf Inhalte dieses Bewerbungsportals werden zudem folgende Daten gespeichert:
  • Name der angeforderten Datei
  • Datum und Uhrzeit der Anforderung
  • Fehlerstatus
  • Session-ID des anfordernden Rechners

4. Rechtsgrundlagen für die Datenverarbeitung
Die rechtlichen Vorgaben für das Auswahlverfahren ergeben sich insbesondere aus Art. 33 Abs. 2 Grundgesetz, dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz und dem Haushaltsrecht. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens sind Art. 88 DS-GVO i.V.m. § 15 LDSG und § 83ff LBG.

5. Empfänger Ihrer personenbezogenen Daten
Empfängern der in den Bewerbungsunterlagen enthaltenen personenbezogenen Daten sind die jeweils zuständigen Personalverantwortlichen sowie die Personalvertretungen. Die Daten aller Bewerberinnen und Bewerber werden über das Portal des Landesamtes für Besoldung und Versorgung Baden-Württemberg auf einem Server des Landesamts für Besoldung und Versorgung verarbeitet.
Eine Weitergabe der Daten an Dritte erfolgt nicht.

6. Speicherdauer
Ihre personenbezogenen Daten/Bewerbungsunterlagen werden vier Monate nach den Zugang der Ablehnung vernichtet, soweit eine längere Speicherung nicht zur Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist. Die Daten werden gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind.

7. Ihre Rechte als Betroffener

Sie haben das Recht:

  • gemäß Art. 7 Abs. 3 DS-GVO Ihre einmal erteilte Einwilligung jederzeit gegenüber uns zu widerrufen. Dies hat zur Folge, dass wir die Datenverarbeitung, die auf dieser Einwilligung beruhte, für die Zukunft nicht mehr fortführen dürfen,
  • gemäß Art. 15 DS-GVO Auskunft über Ihre von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten zu verlangen,
  • gemäß Art. 16 DS-GVO unverzüglich die Berichtigung unrichtiger oder Vervollständigung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen,
  • gemäß Art. 17 DS-GVO beim Vorliegen der dortigen Voraussetzungen die Löschung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen,
  • gemäß Art. 18 DS-GVO beim Vorliegen der dortigen Voraussetzungen die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen,
  • unter den Voraussetzungen des Art. 20 DS-GVO das Recht auf Datenübertragbarkeit,
  • unter den Voraussetzungen des Art. 21 DS-GVO das Recht auf Widerspruch,

Ferner können Sie nach Art. 77 DS-GVO bei dem Landesbeauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit (LfDI) Baden-Württemberg eine Beschwerde einlegen, wenn Sie der Auffassung sind, dass die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gegen datenschutzrechtliche Vorschriften verstößt.

Landesbeauftragter für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Baden-Württemberg (LfDI BW)
Königstraße 10 a
70173 Stuttgart
Telefon: 0711/61 55 41 – 0
Telefax: 0711/61 55 41 – 15
https://www.baden-wuerttemberg.datenschutz.de/

8. Pflicht zur Bereitstellung der Daten
Die Bereitstellung der personenbezogenen Daten ist für die Rechtmäßigkeit des durchzuführenden Auswahlverfahrens erforderlich. Das Fehlen von relevanten personenbezogenen Daten in den Bewerbungsunterlagen kann die Nichtberücksichtigung bei der Vergabe des Dienstpostens/der Stelle zur Folge haben. Die rechtlichen Vorgaben für das Auswahlverfahren ergeben sich insbesondere aus Art. 33 Abs. 2 Grundgesetz, dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz und dem Haushaltsrecht. Danach ist die Auswahlentscheidung nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung zu treffen.

Zustimmung zum Online-Bewerbungsverfahren
Bitte bestätigen Sie, dass Sie an diesem Online-Bewerbungsverfahren freiwillig teilnehmen und mit der Verwendung der Ergebnisse durch das Regierungspräsidium Freiburg einverstanden sind.

Ja, ich stimme dem zu.

 

© 2018 Landesamt für Besoldung und Versorgung Baden-Württemberg Kontakt Impressum